Työntekijän oleskeluluvan uusi tuloraja 1 600 euroa 1.1.2025 alkaen
Ulkomaalaislain muutoksen myötä työntekijän oleskeluluvan (TTOL) tuloraja nousee 1 600 euroon kuukaudessa 1.1.2025. Muutos koskee vain työntekijän oleskelulupaa, ei muita työperusteisia lupia.
Tällä hetkellä työntekijän oleskeluluvan vaatimuksena on työehtosopimusten mukainen palkka tai toimeentuloedellytyksen alaraja, eli 1 399 euroa. Palkkasi pitää jatkossakin olla työehtosopimuksen mukainen. Uusi tuloraja 1600 euroa on kuitenkin alaraja, jota pienemmällä palkalla työntekijän oleskelulupaa ei voida myöntää.
Uusi tuloraja koskee kaikkia ensimmäisiä työntekijän oleskelulupahakemuksia 1.1.2025 alkaen sekä jatkolupia 1.4.2025 alkaen.
Tulorajalla tarkoitetaan palkkaa, jota sinun pitää vähintään saada työstä, jota tulet Suomeen tekemään. Kyse on bruttopalkasta.
Sinulla pitää olla riittävästi tuloja Suomessa koko oleskeluluvan voimassaolon ajan
Työntekijän oleskeluluvan edellytyksenä on se, että sinulla on työpaikka Suomessa sekä työhösi riittävä koulutus ja pätevyys.
Lisäksi edellytyksenä on riittävät tulot Suomessa koko oleskeluluvan voimassaolon ajan:
- Palkkasi pitää olla vähintään työehtosopimuksen mukainen.
- Jos työehtosopimusta ei ole tai teet osa-aikatyötä, tulee yhteenlasketun palkan olla vähintään 1 600 euroa kuukaudessa vuonna 2025. Tulot voivat koostua useasta työsuhteesta.
- Työnantajasi voi maksaa osan palkastasi luontoisetuna, kuten esimerkiksi auto- tai asuntoetuna. Luontoisetuudet evät saa olla yli 50 % palkasta. Luontoisetuudet huomioidaan niiden verotusarvon mukaisesti. Löydät lisätietoa luontoisetujen verotusarvoista Verohallinnon sivuilta.
- Lue lisää sivulta Toimeentuloedellytys.
Lue lisää uudesta tulorajasta työ- ja elinkeinoministeriön tiedotteesta 19.12.2024: Työntekijän oleskeluluvan tulorajaksi 1 600 euroa
Lue lisää työntekijän oleskeluluvasta sivulta Työntekijän oleskelulupa (migri.fi).
