Hae sisältöä
Jos haet materiaalia ruotsiksi tai englanniksi, vaihda ensin sivuston kieli kyseiselle kielelle ja hae vasta sitten.
Haku
-
Luvat ja kansalaisuus Työehtojen täyttäminen Jos työntekijäsi hakee oleskelulupaa työnteon perusteella, sinun pitää täyttää hakemukseen työehdot. Nopeutat työntekijäsi hakemuksen käsittelyä, kun täytät työehdot Työnantajan Enter Finlandissa. Voit ...https://migri.fi/tyoehtojen-tayttaminen
-
Luvat ja kansalaisuus Ohjeet työehtojen täyttämiseen Tämä ohje koskee sinua, jos työntekijäsi hakee oleskelulupaa työnteon perusteella . Jos työntekijäsi hakee kausityölupaa, katso ohjeet kausityöehtojen täyttämiseksi . Työehtojen täyttäminen työn...https://migri.fi/ohjeet-tyoehtojen-tayttamiseen
-
Luvat ja kansalaisuus Ohjeita työehtojen täydentämiseen Voit nopeuttaa työntekijäsi hakemuksen käsittelyä siten, että täytät huolellisesti tiedot työehdoista Työnantajan Enter Finlandissa . Kun käytät Enter Finland -verkkopalvelua, Maahanmuuttovir...https://migri.fi/ohjeita-tyoehtojen-taydentamiseen
-
Luvat ja kansalaisuus Työnantajien usein kysytyt kysymykset Hakemuksen jättäminen ja palvelupisteessä asioiminen Työehdot Työntekijän työnteko-oikeuden voimassaolo Hakemuksen jättäminen ja palvelupisteessä asioiminen Mikä on hakemusten käsittelyn ...https://migri.fi/tyonantajien-usein-kysytyt-kysymykset
-
Luvat ja kansalaisuus Työnantajan Enter Finland Jos työntekijäsi hakee oleskelulupaa verkossa, voit täyttää työntekijän hakemukseen tiedot työstä ja yrityksestäsi Työnantajan Enter Finland -palvelussa. Voit myös maksaa hakemuksen työntekijän puole...https://migri.fi/tyonantajan-enter-finland
-
Luvat ja kansalaisuus Työnantajalle Tältä sivulta löydät tietoa ja ohjeita liittyen työntekijän palkkaamiseen ulkomailta. Jos työntekijäsi ei ole EU- tai ETA-maan kansalainen, hänen pitää hakea oleskelulupaa. EU- tai ETA-maan kansalainen saa työsk...https://migri.fi/tyonantajalle
-
Luvat ja kansalaisuus Työnantajan rooli ja velvollisuudet Työntekijäsi pitää hakea oleskelulupaa, jos hän ei ole EU- tai ETA-maan kansalainen. Työntekijän pitää hakea oleskelulupaa itse. Voit kuitenkin neuvoa häntä oikean hakulomakkeen valinnassa....https://migri.fi/tyonantajan-rooli-ja-velvollisuudet
-
Luvat ja kansalaisuus Työnantajan pikakaista-ohjeet Työntekijäsi voi hakea oleskelulupaansa pikakaistalla , jos hän on tulossa Suomeen erityisasiantuntijana asiantuntijana tai johtajana yrityksen sisäisessä siirrossa (ICT-oleskelulupa) EU:n sinise...https://migri.fi/tyonantajan-pikakaista-ohjeet
-
Luvat ja kansalaisuus Kausityöntekijän työnantajalle Kun kausityöntekijä on tulossa Suomeen kausityöhön, hänen pitää hakea sitä varten lupa. Kausityölupia ovat kausityöviisumi, kausityötodistus ja kausityöoleskelulupa. Työn kesto vaikuttaa siihen,...https://migri.fi/kausityontekijan-tyonantajalle
-
Palaa tietopankkiin Työluvat Miten Suomeen voi muuttaa töihin? Asiakas voi hakea oleskelulupaa työnteon tai yrittäjyyden perusteella, kun hänellä on Suomessa työpaikka tai oma yritys. Pääsääntönä on, että oleskelulupaa haetaan ulkomailla ennen Suo...https://migri.fi/tietopankki/tyoluvat
-
Oleskelulupahakemus henkilölle, joka on tulossa Suomeen toimimaan ammattilaisurheilijana tai -valmentajana. Hänellä on oltava pelaaja- tai työsopimus.https://migri.fi/urheilija-ja-valmentaja
-
Luvat ja kansalaisuus Työnantajan sertifiointi Sinun kannattaa hakea työnantajan sertifiointia, jos palkkaat paljon ulkomaalaisia työntekijöitä. Työntekijä hakee edelleen itse oleskelulupaa, mutta hakemalla sertifiointia, nopeutat hakemuksen käsit...https://migri.fi/tyonantajan-sertifiointi
-
Hae oleskelulupaa tällä hakemuksella, jos olet tulossa työskentelemään Suomeen suomalaisen tai Suomessa toimivan työnantajan palvelukseen ja olet solminut työsopimuksen tai vastaanottanut sitovan työtarjouksen.https://migri.fi/tyontekijan-oleskelulupa
-
Oleskelulupa Oleskelulupahakemus vierailevalle opettajalle, luennoitsijalle tai kouluttajalle Hae oleskelulupaa tällä hakemuksella, jos toimit kutsun tai sopimuksen nojalla vierailevana opettajana, luennoitsijana tai kouluttajana. Sinulla pitää ol...https://migri.fi/vieraileva-opettaja-luennoitsija-tai-kouluttaja
-
Kone, laite, tuotantolinja: Työperusteinen oleskelulupahakemus työtehtäville, joille ei ole omaa erillistä hakemusta.https://migri.fi/koneen-tai-jarjestelman-toimittaminen
-
Oleskelulupa Oleskelulupahakemus valtioiden välisen sopimuksen perusteella Hae oleskelulupaa tällä hakemuksella, jos teet työn, joka sisältyy valtioiden väliseen sopimukseen. Sinulla pitää olla työpaikka ennen kuin haet oleskelulupaa. Odotettaviss...https://migri.fi/valtioiden-valinen-sopimus
-
Oleskelulupa Oleskelulupahakemus yli- tai keskijohdossa työskentelevälle Hae oleskelulupaa tällä hakemuksella, jos toimit yrityksen yli- tai keskijohdon tehtävissä. Sinun pitää tehdä tehtäviä, jotka kuuluvat johdolle. Yrityksen, jossa työskentelet...https://migri.fi/yli-ja-keskijohto
-
Oleskelulupa Asiantuntijan ja johtajan pikakaista (ICT) Pikakaistalla voi hakea vain ensimmäistä oleskelulupaa, ei jatkolupaa. Jos olet jo Suomessa, et voi hakea pikakaistalla. Ennen kuin haet oleskelulupaa pikakaistalla, katso ohjevideo (englanni...https://migri.fi/asiantuntijan-ja-johtajan-pikakaista-ict
-
Oleskelulupa Oleskelulupahakemus Suomessa tutkimuksen suorittaneelle Hae oleskelulupaa tällä hakemuksella, jos olet tehnyt Suomessa tutkimusta ja saanut tutkimuksen loppuun sinulla on Suomessa työpaikka, harjoitat elinkeinotoimintaa tai toimit yri...https://migri.fi/suomessa-tutkimuksen-suorittanut
-
Luvat ja kansalaisuus Hyödyllisiä linkkejä työnantajalle Rekrytointi ulkomailta Löydät ohjeita ulkomaisen työvoiman rekrytointiin seuraavilta sivuilta: Suomi.fi: Työntekijä ulkomailta Work in Finland: Tietoa työnantajille Maahanmuuttoviraston ja W...https://migri.fi/hyodyllisia-linkkeja-tyonantajalle